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Gruppen und Projekte leiten
Lecturer:
Thomas Löding
Course typ:
Exercise
Description:
Wie funktioniert eine erfolgreiche Gruppe? Wie finde ich meine Position innerhalb einer Gruppe? Und wie leite ich gemeinsame Gruppenarbeit an? Im Seminar wird die Arbeit in Gruppen anhand verschiedener Beispiele simuliert und gemeinsam reflektiert. Die Teilnehmenden werden in die Lage versetzt, die Strukturen eines Teams zu erkennen, ihre eigene Position zu bestimmen - und, wenn gewünscht, zu verändern. Darüber hinaus werden Strategien erfolgreicher Führung erarbeitet: Wie erreiche ich mit meinem Team den gewünschten Erfolg - und: Wie werde ich zu einem akzeptierten Leiter/einer akzeptierten Leiterin?
Anhand vielfältiger Methoden (Aktivierungsübungen, Kleingruppenarbeit, Kommunikationstrainings, Rollenspielen, Theorie-Inputs und Warm-Ups) wird die Dynamik in Gruppen deutlich. Die so erworbenen Erkenntnisse sind auf viele Berufsfelder übertragbar, das Seminar ist daher für Studierende aller Fachbereiche geeignet. Eine Kurzvorstellung des Seminars findet beim ThOP-Infoabend zu Semesterbeginn statt. Das Seminar selbst findet 14tägig statt, und zwar donnerstags von 16:15bis19:45 Uhr.



Sprechstunde: n.V.
Place:
(KWZ 2.738 (KWZ))
Semester:
SoSe 2024
Times:
Thu.. 16:15 - 19:45 (fortnightly, from 25/04/24)
First appointment: Thursday, 25.04.2024 16:15 - 19:45, Room: (KWZ 2.738 (KWZ))
Course number:
4510327
Pre-requisites:
ThOP-Infoabend zu Semesterbeginn wird auf der Homepage bekanntgegeben
Performance accreditation:
→Ab hier automatisch erfasste Informationen / Beyond this point, the information is filled in automatically← Prüfungsleistung(en) je Modul / Exam details per module: * [(B.Ger.13.Mp) Theaterarbeit und -praxis im ThOP][1] * Abgabe Hausarbeit: Mo, 30.09.2024 * [(B.Ger.14-1.C) Gruppen- und Projektarbeit (Prüfung)][2] * Andere Prüfungsform: Mo, 30.09.2024 * [(B.Ger.14-1.PrVor-C) Gruppen- und Projektarbeit (Teilnahme)][3] * Prüfungsvorleistung: Mo, 30.09.2024 [1]: https://ecampus.uni-goettingen.de/h1/pages/startFlow.xhtml?_flowId=detailView-flow&unitId=40672&periodId=272 [2]: https://ecampus.uni-goettingen.de/h1/pages/startFlow.xhtml?_flowId=detailView-flow&unitId=43637&periodId=272 [3]: https://ecampus.uni-goettingen.de/h1/pages/startFlow.xhtml?_flowId=detailView-flow&unitId=43639&periodId=272
Miscellaneous:
Wie funktioniert eine erfolgreiche Gruppe? Wie finde ich meine Position innerhalb einer Gruppe? Und wie leite ich gemeinsame Gruppenarbeit an? Im Seminar wird die Arbeit in Gruppen anhand verschiedener Beispiele simuliert und gemeinsam reflektiert. Die Teilnehmenden werden in die Lage versetzt, die Strukturen eines Teams zu erkennen, ihre eigene Position zu bestimmen - und, wenn gewünscht, zu verändern. Darüber hinaus werden Strategien erfolgreicher Führung erarbeitet: Wie erreiche ich mit meinem Team den gewünschten Erfolg - und: Wie werde ich zu einem akzeptierten Leiter/einer akzeptierten Leiterin?
Anhand vielfältiger Methoden (Aktivierungsübungen, Kleingruppenarbeit, Kommunikationstrainings, Rollenspielen, Theorie-Inputs und Warm-Ups) wird die Dynamik in Gruppen deutlich. Die so erworbenen Erkenntnisse sind auf viele Berufsfelder übertragbar, das Seminar ist daher für Studierende aller Fachbereiche geeignet. Eine Kurzvorstellung des Seminars findet beim ThOP-Infoabend zu Semesterbeginn statt. Das Seminar selbst findet 14tägig statt, und zwar donnerstags von 16:15bis19:45 Uhr.



Sprechstunde: n.V.


Hofert, Svenja; Visbal, Torsten: Die Teambibel. Das Praxisbuch für erfolgreiche Teamarbeit, 2015.
Klein, Samyat M.: Aktivierungsspiele für Seminare und Workshops, 2015.
Artikel "Feedback geben", in: [skills-for-jobs.de][1] vom 08.01.2024 (< https://skills-for-jobs.de/feedback-geben-regeln-und-beispiele/ >)
Stahl, Eberhard: Dynamik in Gruppen: Handbuch der Gruppenleitung, 2017.
Artikel "Führungsstile", in: [skills-for-jobs.de][1] vom 08.01.2024 (< https://skills-for-jobs.de/fuehrungsstile-uebersicht-und-beispiele/ >)
Kruckeberg, Katja; Arnet, Felix: 30 Minuten. So kommen Frauen in Führung! 2018

[1]: https://skills-for-jobs.de/feedback-geben-regeln-und-beispiele/
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